衡水贫困劳动力就业率达99.3%

　　截至目前，衡水市共开展引导性培训7087人次，开展职业技能培训1425人

　　故城县武官寨镇叩庄村的商庆兴是建档立卡贫困户，去年7月，他参加了县里组织的就业技能培训，并在县人社局帮助下，申请了10万元创业担保贷款。用这笔钱，他购买了黄牛、貉子和山羊，在家搞起了养殖。“每年能多收入上万元，党和政府的扶贫好政策，让这日子有了奔头！”日前，商庆兴高兴地说。

　　与商庆兴一样，衡水市有很多贫困户有劳动能力和就业愿望，但因缺乏技能、缺乏资金，从而导致脱贫无路、致富无门。对此，去年以来，该市坚持把帮助贫困劳动力就业作为实现脱贫增收的重要途径。组织开展了多次精准识别工作，掌握了贫困劳动力的基本情况、就业创业意愿及培训愿望等信息，按照服务对象的不同需求实行分类管理，开展全员引导性培训。

　　及时提供有针对性的培训，并根据贫困劳动力的实际情况，采取长期或短期、集中大班或分散小班培训，对无法集中参加培训的，采取入户“一对一”的个性化培训，确保不让一个贫困户掉队。截至目前，该市共开展引导性培训7087人次，开展职业技能培训1425人，对81名无法集中培训的贫困劳动力开展了“一对一”培训。

　　注重扶贫同扶志、扶智相结合，为贫困劳动力提供更加精准的就业帮扶。加大扶贫车间、扶贫微工厂的开发建设力度，支持各类企业和用人单位开发适合贫困劳动力的就业岗位。鼓励贫困地区积极承接和发展劳动密集型企业，引导动员企业将适合分散加工的生产车间建在乡村、社区，成立就业扶贫车间，便于贫困劳动力实现就近就业。

　　加大创业政策扶持力度，支持农民工、大学生、退伍军人等到贫困地区创业，鼓励贫困劳动力自主创业。对符合条件的小微企业和创业者分别给予最高200万元、10万元的创业担保贷款。各县市区围绕当地优势特色产业，大力挖掘灵活就业岗位，引导不便外出的贫困人口利用农闲时间居家就业。加大扶贫专岗开发力度，结合政府购买服务，开发保洁、护路、护林、生态管护员等专岗，对年龄偏大、残疾等弱劳动力贫困人员予以托底安置，目前，已有4449人通过扶贫专岗实现就业。加大劳务输出力度，积极与京津鲁等地的大型企业、劳务公司合作，搭建贫困劳动力与用人单位的对接平台，引导贫困劳动力有组织、成规模地外出就业。

　　截至目前，该市有就业意愿的6033名贫困劳动力中，已就业5991人，就业率达到99.3%。

关键词：衡水,贫困,就业率